Wir suchen Dich!

Hauptamt

Colorful Family

Wir als Colorful e.V. sind auf Mitarbeiter*innen angewiesen für unsere Angebote.

Du willst dich für kleines Geld engagieren? Du willst etwas bedeutendes für unsere Gesellschaft tun? Dann werde Teil unseres buntgemischten Teams. Wir freuen uns auf deine kreativen Ideen und hoffen, dass du Motivation mitbringst, dich gegen Diskrimineurng aller Art einzusetzen.

Arbeite mit uns zusammen für mehr Gerechtigkeit für alle, egal welches Geschlecht, welche Hautfarbe oder wen jemand liebt.

Es gibt regelmäßige Teamsitzungen in der großen Runde, aber auch Abstimmungen in den jeweiligen Bereichen. Die meisten Aufgaben können meist von zuhause aus erledigt werden. Eigenverantwortliches Arbeiten ist also zentral wichtig.

Folgende Bereiche suchen nach Besetzung:

Übungsleiter*in (m/w/d) bei Colorfulplace & bei der Queer Beratung
Wir wünschen uns für unsere Colorfulplace Selbsthilfeberatung & für die Queer Beratung MTK Unterstützung durch eine*n Übungsleiter*in. Unser Colorfulplace sowie unsere Queer Beratung umfasst Themen wie Verhütung, Mobbing und Outing uvm. Von Jugendlichen und auch von Erwachsenen. Unsere Beratung dient als Verweisberatung, sprich wir suchen gemeinsam nach einer passenden Institution. Hierfür wirst du von uns geschult und bekommst alle passenden Informationen.

DEINE AUFGABEN

Durchführung von (Verweis-) Beratung
Erstellung von verschiedenen Materialien für die Jugendlichen/Erwachsenen
Eingehen auf die Fragen der Jugendlichen/Erwachsenen

KOMPETENZEN UND VORAUSSETZUNGEN

Du benötigst Grundkenntnisse in Deutsch
Regelmäßige Arbeit am Nachmittag
Zuverlässigkeit bei Zusagen
Teamarbeit und/oder eigenständiges Arbeiten
Know-How in der Sozialen Arbeit von Vorteil
Kreativität
Lust, gemeinsam gegen Diskriminierung zu arbeiten
Bereitschaft, über eigene Erfahrung und Identität zu sprechen
Zeit für Schulungen und Fortbildungen zu Qualifizierungsmaßnahmen
Lust auf die Arbeit mit Jugendlichen/Erwachsenen
Offene, respektvolle Grundhaltung anderen Menschen gegenüber – unsere Fachgebiet sind zwar sexuelle und geschlechtliche Orientierung sowie Sexismus und Rassismus, aber auch für andere Diskriminierungsformen ist bei uns im Projekt kein Platz
Regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen (1x im Monat)

ZEITAUFWAND

Regelmäßig vor allem aber montags
Nach individueller Absprache
Gemeinsam im Team stimmen wir den Dienstplan ab

Interesse? Dann schreib uns eine E-Mail an vorstand@colorfulev.de oder auf Social-Media.